Burn-out is niet aan leeftijd gebonden

UTRECHT - Raken oudere werknemers eerder opgebrand dan jongere? Nee. Dat vijftigplussers vaker slachtoffer zijn van emotionele uitputting is een mythe uit de jaren negentig. Dit schrijft Toon Taris, hoogleraar psychologie, op de website van de Universiteit van Utrecht.

Eind jaren 90 kregen oudere werknemers die opgebrand waren, nogal eens een uitkering vanwege arbeidsongeschiktheid. Vaak behielden zij die totdat ze met pensioen gingen. Zo konden organisaties gemakkelijk van hun oudere, uitgebluste werknemers af komen, schrijft Taris. De relatief hoge burn-outcijfers in die leeftijdscategorie leidden tot het beeld dat burn-out typisch iets voor oudere werknemers is. Vaak is emotionele uitputting echter goed te behandelen. Bovendien is het niet typisch iets voor vijftigplussers. De cijfers verschillen van studie tot studie, maar het lijkt erop dat in Ne …
PDF Print Stuur door

Elke dag onze nieuwsbrief?