Hoe het kabinet probeert te zorgen voor meer vaste contracten

Voor seizoensarbeid op het land, zoals aspergesteken, zijn werkgevers vaak op zoek naar flexibel inzetbaar personeel. Nederland
Voor seizoensarbeid op het land, zoals aspergesteken, zijn werkgevers vaak op zoek naar flexibel inzetbaar personeel. | beeld anp / Lex van Lieshout, Robin van Lonkhuijsen, Robin Utrecht
Bekijk dit artikel in de Digitale Editie
Het aantal flexkrachten groeit al jaren, terwijl steeds minder werknemers een vaste baan hebben. Met de Wet Arbeidsmarkt in Balans – die volgend jaar ingaat – wil het kabinet die trend keren. Wat verandert er precies?

meer flex, minder vast

Het aantal ‘flexwerkers’ in Nederland is in vijftien jaar tijd met driekwart gegroeid van 1,7 miljoen in 2003 naar ruim 3 miljoen in 2018, aldus het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) begin dit jaar. Deze groep flexwerkers bestaat op dit moment vooral uit zelfstandigen zonder personeel (bijna 1,1 miljoen), oproepkrachten (539.000), werknemers met een tijdelijk contract die uitzicht hebben op een vast contract (384.000) en uitzendkrachten (289.000). Flexwerkers komen relatief veel voor in de sectoren cultuur en recreatie, horeca, en de landbouw en visserij. Tegenov …
PDF Print Stuur door

Elke dag onze nieuwsbrief?