*

Wetsvoorstel naar de Kamer: thuiswerker heeft recht om onbereikbaar te zijn

Wie thuis werkt, moet op gezette tijden ‘onbereikbaar’ kunnen zijn voor het werk. Daarover moeten werkgever en werknemer afspraken maken. Anders lopen werk en privé te veel door elkaar, dreigt de werknemer altijd ‘aan’ te staan voor het werk en ligt een burn-out op de loer.

Nederland

meer ‘Nederland’

advertentie