Minimumjeugdloon verdwijnt langzaam

UTRECHT - Het minimumjeugdloon verliest terrein in Nederland. In een toenemend aantal sectoren en bedrijven worden deze aparte loonschalen afgeschaft, of worden deze lonen flink opgetrokken.

Een recent voorbeeld is voedingsconcern Nestlé, waar bij de jongste cao-onderhandelingen is afgesproken de jeugdlonen nu te schrappen. Wettelijk minimumloon mag in ons land betaald worden vanaf 15 jaar, en loopt soms door tot de leeftijd van 27 jaar. Andere sectoren waar het minimum jeugdloon is verdwenen, zijn de papierindustrie en de drankindustrie, en in bedrijven als Xerox en Canon. In andere sectoren is afschaffing nog een brug te ver, maar zijn flinke loonsverhogingen voor jongeren afgesproken, zoals in Bos en Natuur (plus 5 procent) en eind vorig jaar in de supermarktsector (plu …
PDF Print Stuur door

Elke dag onze nieuwsbrief?